Прогрессивные тенденции и сохранение традиций классического образования. Стремление к разностороннему обучению и акцент на глубокое изучение предмета. Разговор на эти и другие темы состоялся на встрече губернатора Тверской области Андрея Шевелева с молодыми руководителями образовательных учреждений региона.

В преддверии профессионального праздника – Дня учителя - за круглым столом собрались директора школ, учреждений дополнительного и профессионального образования, заведующие детскими садами из разных районов области. Как отметил глава региона, обширная география позволяет говорить о том, что на местах идет обновление кадров. В этом учебном году в образовательные учреждения области пришло 133 выпускника вузов и ссузов педагогических специальностей, в 2011-2012 годах эта цифра составляла 102 специалиста.

Как сообщает пресс-служба правительства Тверской области, условия для этого, например, создаются в Торопецком районе. Это отметила директор Пожинской средней общеобразовательной школы Наталья Салоп, которая также обратила внимание на положительные изменения, происходящие в целом в образовании Тверской области.

В последние годы финансирование отрасли увеличилось на порядок. Идет модернизация образования, начиная с детских садов и заканчивая учреждениями начального и среднего образования.

- Мы продолжаем укреплять материально-техническую базу, совершенствовать систему дополнительного образования, поддерживаем одар¸нную молод¸жь, стимулируем инновационную активность педагогов и учреждений образования. Впервые за много лет в регионе значительно увеличился фонд оплаты труда педагогов, - подчеркнул губернатор области.

Работа по всем направлениям будет продолжена. Участники круглого стола обсудили роль молодой смены в этом процессе, и что еще необходимо сделать, чтобы в сферу продолжали идти молодые педагоги.

Эта тема активно обсуждается и на площадке Ассоциации молодых педагогов Твери и области. Глава региона предложил создать такую и среди молодых руководителей. Идея была поддержана участниками встречи. По мнению руководителей образовательных учреждений, подобная ассоциация важна как площадка для повышения профессионального опыта. Следующую встречу участники беседы запланировали уже в формате Ассоциации молодых руководителей.