Многие родители, имеющие малолетних детей, ищут работу со свободным графиком, потому что традиционная форма занятости «с девяти до шести» для них очень неудобна. Служба занятости учитывает возможности родителей, которым необходимо больше свободного времени для воспитания детей. Специалисты центров изучают конкретную ситуацию в каждой семье и предлагают наиболее подходящие варианты трудоустройства. Сейчас в банке вакансий областной службы занятости почти 3,5 тысячи таких вакансий.
Особого внимания требует трудоустройство многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов. Работодатель может получить субсидию в 50 тыс. рублей на организацию и оснащение рабочего места для таких граждан. Как показывает практика, чаще всего приобретается компьютерная техника и кассовое, торговое оборудование.
фото:https://barnaul.bezformata.com
Опубликовано 13 10 2022 12:58
«Тверской переплет»: программа готова
Традиционно книжный фестиваль «Тверской переплет» посвящен десятилетию детства. Для ребят разных возрастов здесь раздолье в выборе занятий. Ключевое из которых, конечно, приобщение к книге через общение с автором. Как показывает практика и утверждают родители, после переплетовских встреч интерес к чтению у чад реально возрастает. Дабы этот процесс не прерывался, организаторы фестиваля приготовили новую порцию впечатлений.
В этот раз ребят ждет много активных и интерактивных мероприятий. В основном они будут проходить на втором этаже областной библиотеки им. Горького на площадках «Детская» и «Мастер-классы».
Известный бард Ирина Левинзон представит свою книгу стихов для детворы «Заходите, похохочем!». Ирина Александровна – обладательница доброго, часто неожиданного юмора, а потому ее стихи интересны и смешны для читателей любого возраста.
Специалисты реабилитационного центра получат новые знания
Тверское отделение «Российского детского фонда» совместно с ГК «Мелком» оказало содействие в обучении трех специалистов ГБУЗ Тверской области «Областной клинический лечебно-реабилитационный центр» в рамках программы «Помощь детям-инвалидам».
Как сообщили в фонде, сотрудники центра пройдут курсы, ориентированные на практику в Санкт-Петербургском Институте раннего вмешательства. Они смогут повысить квалификацию в направлениях:
- Развитие коммуникации и использование средств альтернативной и дополнительной коммуникации с детьми раннего возраста.
- Базальная стимуляция для детей с тяжелыми множественными нарушениями.
- Нарушение приема пищи для детей раннего и дошкольного возраста.
По окончании курсов специалисты реабилитационного центра получат удостоверение о краткосрочном повышении квалификации и смогут передать коллегам-педагогам из других реабилитационных учреждений тверского региона полученные знания о новых технологиях реабилитации детей-инвалидов.
В социальных учреждениях обнаружены непригодные продукты
Более 6 % пищевых продуктов в социальных учреждениях Верхневолжья оказались фальсификатом. Там, где граждане не выбирают, что купить и приготовить, а вынуждены питаться тем, что выдается в столовой, в их тарелки порой попадают достаточно опасные продукты.
Как сообщает Управление Роспотребнадзора по Тверской области, в полномочия которого входит надзор за организацией питания и поставкой пищевых продуктов в учреждения социальной сферы, в ходе проверок, проведенных за три квартала 2022 года, почти 3 % проб продовольственного сырья не соответствовало установленным требованиям по микробиологическим показателям, еще 3% - по калорийности. А вот 6,3% - по физико-химическим показателям. – то есть оказались попросту фальсификатом. Радует, что хотя бы чистоту здесь стараются соблюдать. Гигиеническим нормативам не соответствовали лишь 0,2 % готовых блюд, и тем, кто здесь питается, остается этим утешаться.
В Тверской области чаще всего стараются повысить свою квалификацию молодые женщины. Тверичане озабочены ситуацией на рынке труда и здраво оценивают происходящие на нем изменения. Все больше жителей региона стараются получить дополнительное профессиональное образование, приобрести новые компетенции и даже освоить качественно новую профессию, и в этом им активно содействует служба занятости. В текущем году на обучение она направила уже более 740 человек. Причем значительная часть их (417 человек) уже завершила обучение, а полученные знания и компетенции реально помогли им повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.
Посмотрим, какие категории граждан наиболее представлены среди тех, кто в этом году приступил к обучению. Шире всего здесь представлены женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет.
.jpg)
