Это международный проект, в котором участвует в том числе Институт недискриминационных гендерных отношений «Кризисный центр для женщин».

Как сообщает агентство социальной информации, первый пилот платформы зработает уже в конце сентября. Он будет полезен как людям, которые столкнулись или сталкивались с разного рода насилием, так и специалистам, работающим в этой сфере. У последних появится ресурс, на котором будет собрана полная и проверенная информация по теме.

Благодаря этому у пострадавших будет больше доступа к инструментам профессиональной помощи, а помогающие специалисты смогут обмениваться опытом, говорить на одном языке, получать консультации и рекомендации от партнеров и экспертов проекта.

Всего задействовано около 16 русскоязычных специалистов в из российского и международного сообщества помогающих практиков. Состав экспертов будет пополняться.

Почти треть коллективных договоров, заключенных в регионе в первом полугодии, ухудшают положение работников. Этот правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения между работодателями и работниками, подлежит лишь уведомительной регистрации. Из 1132 коллективных договоров, действующих на территории Верхневолжья, в течение истекшего периода 2021 года зарегистрированы 181, то есть около 15%, однако еще в 144 подобных документа были внесены изменения и дополнения.

Как ни печально, треть договоров – если быть абсолютно точными, 32,6 % - содержит условия, ухудшающие положение работников, по сравнению с трудовым законодательством, которое у нас и без того не назовешь очень либеральным.

Да, подобные условия, согласно ч. 2 ст. 9 и ст. 50 Трудового кодекса РФ, могут быть признаны недействительными и не подлежат применению (кстати, как работодатели, так и представители трудового коллектива об этом были уведомлены).  

В преддверии Единого дня голосования 19 сентября 2021 года в аппарате Уполномоченного по правам человека в Тверской области организована работа «горячей линии» по вопросам соблюдения избирательных прав граждан. Звонки и обращения принимаются в рабочие дни с 9.00 до 18.00 (пятница — до 17.00). Телефон «горячей линии» — 8 (4822) 34-18-09.

Информация о работе «горячей линии» также будет размещена на сайте Уполномоченного по правам человека в Тверской области http://ombudsman-tver.ru

Работа «горячей линии» организована и в избирательной комиссии Тверской области. Звонки и обращения участников избирательного процесса принимаются по телефону (4822) 34-81-31 (для sms-вопросов 8-910-640-1115) в период с 30 июня 2021 года по 16 сентября 2021 года в рабочие дни с 10.00 до 17.00, в субботу и воскресенье - с 10.00 до 14.00, в дни голосования 17, 18, 19 сентября 2021 года - с 8.00 до 20.00.

В последние годы все чаще нарушаются права детей на долю в жилье, приобретенном с использованием средств материнского капитала – и не только в так называемой глубинке, но и в областном центре. Так, ущемление законных интересов несовершеннолетних выявлено в Заволжском районе Твери, где местный житель направил средства материнского (семейного) капитала на погашение своих долговых обязательств. Они образовались у него еще в 2008 году, когда он покупал жилье по договору займа. Он имел право использовать материнский капитал, чтобы расплатиться с долгами. Однако жилье в этом случае нужно было оформить в общую долевую собственность родителей и детей, независимо от их возраста.

В аппарате Уполномоченного прошли лекции для студентов Тверского государственного технического университета. Руководитель аппарата Ирина Козлова провела лекции для студентов  направления подготовки бакалавров «Управление персоналом» и «Социология». Как нам сообщили в аппарате, речь шла об основных направлениях деятельности Уполномоченного: работе с обращениями граждан, мониторинге ситуации с соблюдением прав человека на территории региона, мероприятиях, которые проводятся по правовому просвещению, подготовке ежегодных и специальных докладов. Особое внимание было уделено роли социологических исследований в деятельности Уполномоченного, реализации норм закона региона «О государственной гражданской службе в Тверской области».

фото:http://ombudsman-tver.ru