Тверское региональное информационное агентство "Социум"
 
Специальные возможности  
Библиотека Тверского регионального информационного агентства "Социум"

 Рубрики

 
 ГЛАВНАЯ 

 ТЕМА ДНЯ

 МЫ ГРАЖДАНЕ
 >>наши дети
 >>наши родители
 >>наша семья

 КЛУБ "ГРАЖДАНИН"

 НАШЕ ПРАВО
 >>Законы региона
 >>права человека
 >>общественная экспертиза

 ОБРАЗОВАНИЕ
 >>наука
 >>просвещение

 ЗДОРОВЬЕ
 >>здравоохранение
 >>образ жизни

 СОЦИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ
 >>защита
 >>информация

 СРЕДА
 >>экология

 СОЦИАЛЬНЫЙ ПРОЕКТ
 >>ответственный бизнес
 >>благотворительность

 НАШЕ ТВОРЧЕСТВО

 ОТЧЕТ

 АРХИВ
 
 
 ОБ АГЕНТСТВЕ
 
 ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ
 

 Поиск

 
 






 ГЛАВНАЯ
 
Граждане «от 50 и старше» получают дополнительное профессиональное образование
Доля граждан предпенсионного возраста в числе ищущих работу неуклонно растет. Весной 2018 она колебалась от 13 до 14 %, год назад планка закачалась и стала пониматься, в марте текущего года превысила 33 %. И вряд ли устоит на месте. Вот почему профессиональное обучение и переподготовка уважаемых граждан «от 50 и старше» так актуальна. И надо признать, если еще недавно многие из них назвали ее бессмысленной тратой времени и сил, сегодня они это уже понимают и сами обращаются в службу занятости.
Как сообщает Главное управление по труду и занятости Тверской области к концу минувшего года освоили новые профессии, прошли профессиональную подготовку или переподготовку более тысячи жителей Верхневолжья, причем свыше 80 %, завершив обучение, смогли трудоустроиться или сохранить свое рабочее место – новые рабочие навыки этому поспособствовали. А сейчас таких дальновидных граждан в старшем поколении наших земляков еще больше – ветераны осознают, что надо идти в ногу со временем, осваивать передовые подходы и технологии, если хочешь доработать до пенсии, которая, как горизонт в старом анекдоте времен их юности, отодвигается все дальше и дальше. Работодатель недвусмысленно дает понять, что богатого практического опыта нынче маловато, особенно если он выступает под ручку с гипертонией, язвой и диабетом. А особенно радует, что некоторые из них, самые сознательные и социально ориентированные, сами выступают инициаторами такой переподготовки - рискнем назвать ее «профессиональной реставрацией».
Назову ООО «ИПК Парето-ПРИНТ», АО «ДКС», «ОАО «Волжский пекарь», Лихославльский радиаторный завод, но есть и другие, причем их все больше (напомню, что дефицит рабочих кадров, увы, никто пока не отменял, и потому старых, опытных, дисциплинированных работников умный начальник постарается поберечь). Так, на Лихославльском радиаторном заводе организовали площадку, где «возрастные» работники осваивают новые компьютерные технологии. Шестеро уже прошли такую переподготовку и сегодня справляются с работой ничуть не хуже своих молодых коллег.

Сообщает Лидия Гаджиева
фото: https://zen.yandex.com
Опубликовано 25 03 2020 17:09
сегодня: 28/11/25
Погода в Твери
Лента новостей
 
28 11 2025 16:24 28 11 2025 11:05 27 11 2025 16:36 27 11 2025 15:58 27 11 2025 15:45 27 11 2025 15:15 27 11 2025 14:44 26 11 2025 16:48 26 11 2025 14:49 25 11 2025 11:45 25 11 2025 11:03 24 11 2025 15:39 24 11 2025 12:51 24 11 2025 10:33 21 11 2025 17:30 21 11 2025 13:53 21 11 2025 10:00 20 11 2025 12:14 19 11 2025 13:06 19 11 2025 10:27
 
Наши материалы
в формате RSS
RSS

 
 

Copyright © 2007 - 2025 Тверское региональное информационное агентство "Социум"
Разработка: Г. Успенский

  e-mail:support@tversocium.ru