Работодатели региона в начале весны заявляют потребность в более чем 12 тысячах работников различного профиля. Более всего в Тверской области нужны квалифицированные кадры для обрабатывающих производств – как инженерно-технический персонал, так и рабочие. Предприятия отрасли ждут инженеров по подготовке производства, по качеству, специалистов по внедрению новой техники и технологий, по наладке и испытаниям  и др. Нужны операторы автоматических и полуавтоматических линий в деревообработке, техники по наладке и испытаниям, слесари-электромонтажники, механосборщики и др. Отметим, что дефицит подобных кадров может серьезно затормозить экономическое развитие области.

Как и всегда в Твери, буквально нарасхват идут квалифицированные швеи.

Высокая острота сохраняется на рынке медицинских услуг.  И в Твери, и в других населенных пунктах области чрезвычайно востребованы врачи-специалисты, врачи общей практики, средний и младший медицинский персонал, водители автомобилей скорой медицинской помощи.

В сфере образования требуется около тысячи  учителей, преподавателей, воспитателей, педагогов дополнительного образования.

Работы в области много, однако в начале весны уровень регистрируемой безработицы остается прежним – 0,3 %, и это фиксируется на протяжении нескольких месяцев. Коэффициент напряженности на рынке труда (количество незанятых граждан на одну вакансию) составляет 0,2, как и в прошлом месяце. 

Добавим, что за первые два месяца текущего года органы службы занятости трудоустроили 479 граждан региона. Количество наших земляков, официально зарегистрированных в качестве безработных и состоящих на учете по поиску работы, с ноября прошлого года остается практически неизменным: 1,7 – 1,8 тыс. человек.

Сообщает Лидия Гаджиева